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Título
Text copied to clipboard!Jefe de Productos y Servicios de Innovación
Descripción
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Estamos buscando un Jefe de Productos y Servicios de Innovación que sea apasionado por liderar y dirigir la estrategia de innovación dentro de nuestra organización. Este rol es crucial para identificar oportunidades de mercado, desarrollar nuevos productos y servicios, y mejorar los existentes para satisfacer las necesidades cambiantes de nuestros clientes. El candidato ideal tendrá una mentalidad creativa y analítica, capaz de trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido. Deberá colaborar estrechamente con equipos multifuncionales, incluidos marketing, ventas, desarrollo de productos y tecnología, para garantizar que nuestras ofertas sean competitivas y estén alineadas con las tendencias del mercado. Además, el Jefe de Productos y Servicios de Innovación será responsable de establecer y mantener relaciones con socios externos, como proveedores y consultores, para impulsar la innovación continua. Este rol requiere una fuerte capacidad de liderazgo, habilidades de comunicación excepcionales y una comprensión profunda de las metodologías de innovación y desarrollo de productos.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar y ejecutar la estrategia de innovación de la empresa.
- Identificar oportunidades de mercado para nuevos productos y servicios.
- Colaborar con equipos multifuncionales para desarrollar e implementar innovaciones.
- Monitorear las tendencias del mercado y adaptar las estrategias en consecuencia.
- Establecer relaciones con socios externos para fomentar la innovación.
- Supervisar el ciclo de vida de los productos y servicios innovadores.
- Evaluar el rendimiento de las innovaciones y realizar ajustes necesarios.
- Presentar informes de progreso y resultados a la alta dirección.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en administración de empresas, ingeniería o campo relacionado.
- Experiencia comprobada en gestión de innovación y desarrollo de productos.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido.
- Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
- Conocimiento de metodologías de innovación y desarrollo de productos.
- Capacidad analítica y pensamiento estratégico.
- Experiencia en la gestión de relaciones con socios externos.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puede describir un proyecto de innovación exitoso que haya liderado?
- ¿Cómo identifica oportunidades de mercado para nuevos productos?
- ¿Qué metodologías utiliza para fomentar la innovación en su equipo?
- ¿Cómo maneja la resistencia al cambio dentro de una organización?
- ¿Puede dar un ejemplo de cómo ha mejorado un producto existente?